Esta web utiliza cookies para que podamos ofrecerte la mejor experiencia de usuario posible. La información de las cookies se almacena en tu navegador y realiza funciones tales como reconocerte cuando vuelves a nuestra web o ayudar a nuestro equipo a comprender qué secciones de la web encuentras más interesantes y útiles.
Estoy desmotivado en mi trabajo ¿Qué hago?
Hace poco ha salido un dato que intuíamos, pero no deja de ser demoledor: […]
Liderar en Remoto exige Confianza
El Liderazgo es una forma de entender como las personas inspiran a los demás […]
Ya no eres imprescindible
Las relaciones, con el tiempo, cambian. Algunas evolucionan, otras se deterioran, y algunas otras […]
¿En que consiste la Cultura del Reconocimiento?. Tratar a las personas como si fuera su Cumpleaños
“Muchas Felicidades. Que disfrutes de tu día. Que tengas un día feliz” ¿Cuántas veces […]
Primer dia de trabajo, la experiencia que puede marcar la diferencia: Politica de Acogida
¿Os acordáis del primer día en un colegio nuevo? ¿Cómo te sentías? ¿Estabas nervios@? […]
Choque de Culturas
Disfrutando de mi viaje por México, concretamente por la Riviera Maya, descubrí la Cultura […]
¿De verdad queremos a los Mejores en nuestra empresa?
Hace más de 21 años escuche esta frase de una Directora de Recursos Humanos: […]
¿Como podemos saber si una persona abandonara la compañia?
En el mundo de la Gestión de Personas se ha puesto de moda la […]
Atracción del Talento por Virtudes (Continuación)
En el artículo anterior empezaba a vislumbrar como será un proceso de atracción del […]
Atracción del Talento por Virtudes
Desde hace bastante tiempo me hago una pregunta: ¿Qué falla en los procesos de […]
Entradas más visitadas
-
Tras la Reforma Laboral la Urgente reforma de la Ley de Morosidad →
Todavía se sigue hablando de la Reforma Laboral y sus posibles consecuencias, pero para […]
-
Si algo nos ha dado la universalidad de la red es la posibilidad de […]
-
El nuevo CEO (Chief Engagement Officer) →
Algunos Manager, Directores y CEOs reciben una retribución por objetivos o Bonus por alcanzar […]
-
Desde siempre han existido personas a las que admirar por su dedicación, lo que […]